- Главная
- Новости
- Об отделе
- Документы
- Образование
- Профориентация
- Отдел опеки
- ПМПК
- Мероприятия
- Инновации
- Спорт, отдых и здоровье
- Методическая работа
- Год педагога и наставника
- Городской методический Совет
- Методическая копилка
- Конкурс на присуждение премии лучшим учителям
- Конкурс "Учитель года"
- Аналитическая деятельность
- Аттестация
- Диагностика профдефицитов
- Конкурс "Воспитатель года"
- Нормативно-правовые акты
- Педагогический дебют
- Планы
- Повышение квалификации
- Поддержка молодых педагогов
- Руководителям ШМО, ГМО
- Специализированный функциональный сервис для педагогических работников
- Профессиональные стандарты
- Школа Минпросвещения России
- Снижение бюрократической нагрузки на педагогов
- Наставничество
- Профилактика
- Информирование родителей
- Правовая помощь детям
- Профилактика безнадзорности и правонарушений
- Родительский патруль
- Школьная Служба Примирения
- Профилактика суицида
- Профилактика терроризма, экстремизма и ксенофобии
- Профилактика наркомании, токсикомании и алкоголизма
- Профилактика жестокого обращения с детьми
- Целевые профилактические операции
- Безопасность
- Питание
- Оценка качества ОД
- Приемная
- Карта сайта
Задачи и функции МКУ "ЦОМОО г.Зеи"
Задачи
- Осуществление бухгалтерского обслуживания финансово-хозяйственной деятельности муниципальных образовательных организаций города Зеи
- Финансовое обеспечение группы хозяйственного и технического обслуживания зданий муниципальных образовательных организаций города Зеи
- Обеспечение в методическом сопровождении муниципальных образовательных организаций города Зеи.
Функции
- организация и ведение бухгалтерского и налогового учета и отчетности, обязательных и хозяйственных операций в натуральном и денежном выражении путем сплошного, непрерывного, документального и взаимосвязанного их отражения в бухгалтерских регистрах в соответствии с инструкцией по бюджетному учету в образовательных организациях, действующим законодательством РФ и с заключенными договорами на обслуживание;
- составление баланса исполнения сметы доходов и расходов казенных учреждений, планов финансово-хозяйственной деятельности, муниципальных заданий образовательных организаций;
- начисление и выплата заработной платы, перечисление налогов в соответствующие фонды;
- предварительный контроль заключаемых договоров на предмет их соответствия лимитам бюджетных обязательств, доведенных до обслуживаемых казенных учреждений, планов финансово-хозяйственной деятельности образовательных организаций;
- контроль за своевременным и правильным оформлением первичных учетных документов и законностью совершаемых операций;
- своевременное проведение расчетов, возникающих в процессе исполнения смет, планов финансово-хозяйственной деятельности с предприятиями, учреждениями и отдельными лицами;
- участие в проведении инвентаризации денежных средств, расчетов и материальных ценностей, своевременное и правильное подведение итогов инвентаризации и отражение их в учете;
- контроль правильного расходования целевых бюджетных средств казенных учреждений по утвержденным сметам доходов и расходов, средств субсидий на выполнение муниципального задания и субсидий на иные цели, средств от приносящей доход деятельности по утвержденным планам финансово-хозяйственной деятельности образовательных организаций;
- контроль наличия и движения имущества, использованием товарно-материальных ценностей и финансовых ресурсов в соответствии с нормативами, сметами, планами финансово-хозяйственной деятельности;
- составление и представление отчетности в установленные сроки в финансовые, налоговые органы, внебюджетные фонды, органы статистики и иные органы;
- проведение инструктажа материально ответственных лиц обслуживаемых учреждений по вопросам учета и сохранности ценностей, находящихся на их ответственном хранении;
- составление и представление руководителям обслуживаемых учреждений справок об остатках лимитов бюджетных обязательств и других сведений, связанных с исполнением сметы расходов казенных учреждений, остатков средств субсидий на выполнение муниципального задания и субсидий на иные цели и других сведений, связанных с исполнением плана финансово-хозяйственной деятельности и муниципального задания образовательных организаций;
- составление, совместно с руководителями обслуживаемых учреждений, проектов смет, планов финансово-хозяйственной деятельности, муниципальных заданий, согласование штатных расписаний;
- обеспечение архивного хранения бухгалтерских документов и регистров учета, бюджетной росписи, смет доходов, расходов и расчетов к ним, планов финансово-хозяйственной деятельности, муниципальных заданий, а также других документов (в пределах установленных сроков) и передача архивных документов на постоянное хранение в соответствующий архив в установленном порядке;
- выдачу необходимых справок и иных документов в пределах своей компетенции;
- консультирование руководителей обслуживаемых учреждений по вопросам налогообложения, бухгалтерского учета и отчетности;
- экономический анализ результатов деятельности учреждений;
- разработка мероприятий по более широкому применению современных средств автоматизации бухгалтерского учета и отчетности;
- осуществление мероприятий по подготовке и повышению квалификации работников Учреждения;
- представление интересов обслуживаемых учреждений в различных организациях (в том числе в структурных подразделениях Федеральной налоговой службы, Пенсионного фонда, Фонда социального страхования, Федеральной антимонопольной службы, в арбитражных судах и судах общей юрисдикции, службе судебных приставов и других) в пределах полномочий, определяемых доверенностью;
- оказание юридической помощи образовательным организациям города, а также иным муниципальным учреждениям, предприятиям и организациям города на основании договора;
- содействие функционированию и развитию учреждений образования;
- организация диагностических исследований по проблемам, определяющим качество работы обслуживаемых учреждений;
- отслеживание инновационных процессов в учреждениях;
- содействие внедрению современных технологий;
- комплексное отслеживание состояния качества обслуживания;
- сбор, обработка, систематизация информации от учреждений, получение статистических данных;
- организационно-методическое обеспечение системы повышения квалификации специалистов и руководителей учреждений;
- оказание поддержки в развитии творческого потенциала специалистов учреждений;
- оказание информационной, методической поддержки специалистам учреждений;
- представление работников и руководителей учреждений к награждению государственными и отраслевыми наградами;
- подготовка и проведение совещаний, семинаров, конференций по вопросам образования;
- рассмотрение в установленном порядке писем, предложений, заявлений, прием по личным вопросам;
- формирование банка данных о потребностях учреждений в кадрах;
- обмен опытом работы специалистов учреждений образования