- Главная
- Новости
- Об отделе
- Документы
- Образование
- Профориентация
- Отдел опеки
- ПМПК
- Мероприятия
- Инновации
- Спорт, отдых и здоровье
- Методическая работа
- Год педагога и наставника
- Городской методический Совет
- Методическая копилка
- Конкурс на присуждение премии лучшим учителям
- Конкурс "Учитель года"
- Аналитическая деятельность
- Аттестация
- Диагностика профдефицитов
- Конкурс "Воспитатель года"
- Нормативно-правовые акты
- Педагогический дебют
- Планы
- Повышение квалификации
- Поддержка молодых педагогов
- Руководителям ШМО, ГМО
- Специализированный функциональный сервис для педагогических работников
- Профессиональные стандарты
- Школа Минпросвещения России
- Снижение бюрократической нагрузки на педагогов
- Наставничество
- Профилактика
- Информирование родителей
- Правовая помощь детям
- Профилактика безнадзорности и правонарушений
- Родительский патруль
- Школьная Служба Примирения
- Профилактика суицида
- Профилактика терроризма, экстремизма и ксенофобии
- Профилактика наркомании, токсикомании и алкоголизма
- Профилактика жестокого обращения с детьми
- Целевые профилактические операции
- Безопасность
- Питание
- Оценка качества ОД
- Приемная
- Карта сайта
В настоящее время образовательные организации дошкольного образования города работают в режиме функционирования дежурных групп в соответствии с Распоряжением Губернатора Амурской области от 27.03.2020 № 41-р «О внесении изменений в распоряжение губернатора Амурской области» и приказа Министерства образования и науки Амурской области от 03.04.2020 No 331 «Об организации образовательной деятельности в условиях распространения новой коронавирусной инфекции на территории Амурской области». Переход функционирования организаций дошкольного образования в штатный режим будет произведён после внесения соответствующих изменений в выше указанные документы, либо после их отмены. Документы
Дежурные группы открыты в шести дошкольных образовательных организациях. Основанием приёма ребёнка в дежурную группу является заявление родителя (официального представителя) и справка работодателя, подтверждающая непрерывный режим работы.
В такой ситуации мы все оказались впервые. И нам сейчас необходимо соблюдать все рекомендации для предупреждения распространения COVID-19. Только от нас с вами зависит, как скоро мы справимся с этим вызовом.
Отдел образования администрации города